国税函[2011]60号 国家税务总局关于开展省税务机关税收规范性文件清理工作有关问题的通知
发文时间:2011-01-27
文号:国税函[2011]60号
时效性:全文有效
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各省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局、地方税务局:

    为贯彻落实国务院办公厅《关于做好规章清理工作有关问题的通知》(国办发[2010]28号)精神,税务总局对税务部门规章和规范性文件进行了全面清理,并向社会公布了清理结果。根据税务总局工作部署和安排,2011年将集中开展省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局、地方税务局税收规范性文件清理工作。现就有关事项通知如下:

  一、充分认识开展税收规范性文件清理工作的重要意义

    各省税务机关要充分认识税收规范性文件清理工作的必要性、重要性和紧迫性,采取切实有效措施,保障按时保质保量完成清理工作任务。

    首先,开展税收规范性文件清理,是落实国务院关于加强法治政府建设的重要举措。近几年来,随着依法行政工作的逐步推进,国务院对清理工作越来越重视,将清理机制的建立和清理工作的开展,作为确保国家法制统一、政令畅通的具体抓手,纳入法治政府建设总体布局。国务院《全面推进依法行政实施纲要》要求,制定机关要定期对规章和规范性文件进行清理。《国务院关于加强法治政府建设的意见》(国发[2010]33号)规定,要建立规章和规范性文件定期清理制度,清理结果要向社会公布。税务机关推进依法行政,提高制度建设质量,必须落实国务院关于加强清理工作的要求,对税收规范性文件进行及时、全面、彻底的清理。

    其次,开展税收规范性文件清理,是规范税收执法有效手段。实践表明,规范税收执法,仅规范执行人员的执法行为是难以奏效的,必须从源头上规范税收立法行为。目前,税收规范性文件内容不够明确、效力不够清晰等问题客观存在,制度建设质量有待进一步提高。为此,必须对税收规范性文件进行清理,确保执法依据规范、有效。只有这样,才能为规范税收执法打下坚实的制度基础。

    再次,开展税收规范性文件清理,是优化纳税服务的客观需要。优化纳税服务必须从基础抓起,厘清税收规范性文件范围和效力。目前,在税收规范性文件制定管理工作中,还存在着有效文件范围不清、不同规定之间效力关系混乱等问题,一定程度上影响了纳税服务绩效的提升。为此,必须通过开展清理,向社会公布全部现行有效的文件目录,以确保纳税人的知情权、监督权,为纳税人办税提供方便,为促进税法遵从创造条件。

  二、清理工作内容

  (一)清理目标

    通过对税收规范性文件进行集中清理,查找出文件或条款中存在的明显不适应经济社会发展和税收征管实际、与上位法不一致、与同位法不协调的突出问题,根据不同情况,区别轻重缓急,分类进行处理,保证税法体系的统一、完整,为规范税收执法和优化纳税服务提供有效的制度依据和坚实的工作基础。

    清理工作结束后,各省税务机关要向社会公布继续有效(含条文失效废止文件)、全文失效废止、条款失效废止文件目录;未列入继续有效文件目录的税收规范性文件,不得作为税收执法的依据。

  (二)清理范围

  清理范围为截至2010年12月31日前,各省税务机关制定发布或与其他部门联合发布的在本辖区内对征纳双方具有普遍约束力的全部税收规范性文件。

  (三)清理方法

    各省税务机关应根据税务总局规章和规范性文件清理结果及其他上位法清理结果,清理本级税收规范性文件。

  清理应当“先理后清”。各级税务机关首先要查找确定需要清理的税收规范性文件的底数,在此基础上,理顺文件之间的相互关系,按照职责分工,确定各业务部门的清理范围,按照“谁起草、谁清理、谁负责”的工作原则开展工作。

  (四)清理后续工作

       1.清理结果公布后,各省税务机关要采取有效措施,确保基层税务机关和纳税人可以通过正规渠道,查找到全部税收规范性文件的文本内容。

  2.对存在制定依据已经灭失、发文主体不复存在、失效条款比有效条款还多等情形的文件,各省税务机关在清理工作结束后,要抓紧时间制定新的文件,以规范效力形式。

  3.密切关注基层税务机关和纳税人的反映,做好查遗补漏等工作。

       三、工作要求

     (一)高度重视,充分调动各方面的力量。各省税务机关要成立清理工作领导小组,由局领导担任组长,各业务处室为成员单位,领导小组办公室设在政策法规部门。清理工作领导小组要加强对清理工作的领导,随时听取工作汇报,切实解决相关问题。政策法规部门作为领导小组办公室,要承担起组织、协调、综合、服务等工作任务。各业务部门要按照职能分工,负责组织相关税收规范性文件的清理工作,提出清理意见,并对清理中出现的疑难问题及时向清理领导小组办公室反映。

     (二)精心准备,制定详尽的清理工作方案。各省税务机关在启动清理工作之前,要制定明确、详细的清理工作方案,尤其要在方案中明确清理范围、方法、时限、要求等具体内容,确保职责清楚,任务明确,清理工作有序进行。

     (三)认真细致,确保清理结果完整、有效。在开始清理前,要仔细梳理,准确掌握需要清理的税收规范性文件的底数,力求将所有规范性文件都纳入清理范围;清理中,要注意与档案文本进行核实,绝不能就目录清目录,确保不出问题。

   (四)其他

  1.各省税务机关必须在2011年8月底前以公告形式公布清理结果,并于9月30日前向税务总局(政策法规司)报送清理工作报告和清理结果目录。

  2. 在清理工作中,如发现税务总局有效规章和规范性文件存在问题,应及时向税务总局提出处理建议。同时,密切关注基层税务机关和纳税人对税务总局清理结果的反映,及时向税务总局报告相关情况。

      3.各省税务机关税收规范性文件清理工作结束后,要及时部署安排省以下各级税务机关税收规范性文件清理工作。

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  一、 先判断:你的收入算“境外所得”吗?

  根据《财政部 税务总局关于境外所得有关个人所得税政策的公告》(2020年第3号),中国居民个人(通常指在中国境内有住所,或无住所但在一个纳税年度内居住满183天),以下9类收入通常被认定为境外所得,需要申报:

  1、境外劳务所得:因任职、受雇、履约等在境外提供劳务取得的所得。

  2、境外稿酬:由境外企业或组织支付并负担的稿酬。

  3、特许权使用费:许可特许权在境外使用取得的所得。

  4、境外经营所得:在境外从事生产、经营活动取得的所得。

  5、境外利息、股息、红利:从境外企业、组织或个人处取得。

  6、境外财产租赁:将财产出租给承租人在境外使用。

  7、境外财产转让:转让境外不动产、股权或其他财产(注:转让境外股权时,若该股权价值50%以上直接或间接来自中国境内不动产,则视为境内所得)。

  8、境外偶然所得:由境外支付并负担的偶然所得。

  9、其他另有规定的所得。

  Tips:

  即使你已取得其他国家/地区的永久居民身份,只要仍符合中国税法规定的“居民个人”条件,仍需就全球所得在中国申报。

  二、申报时间 + 地点:一次记牢不逾期

  01 申报期限

  取得境外所得的次年 3 月 1 日— 6 月 30日

  例:2025 年取得境外所得 → 应在2026 年 6 月 30 日前完成申报。

  02 向哪里申报

  有境内任职受雇单位:任职、受雇单位所在地主管税务机关;有两处及以上任职、受雇单位的,可自主选择向其中一处主管税务机关申报。

  无任职受雇单位:境内主要收入来源地、户籍所在地或者经常居住地主管税务机关。

  Tips:

  主要收入来源地:是指纳税年度向纳税人累计发放劳务报酬、稿酬及特许权使用费金额最大的扣缴义务人所在地。

  03 境外纳税年度和国内不一样怎么办?

  以境外纳税年度最后一日所在公历年度为准。

  例:香港纳税年度为 4 月 1 日 —次年 3 月 31 日,若2024 年 7—12 月在港取得收入 → 所属纳税年度为2025年度。

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  1. 应纳税额计算(分项目合并)

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  Q2:取得境外所得,可以在网上办理申报吗?

  纳税人可以通过自然人电子税务局WEB端(etax.chinatax.gov.cn)或者个人所得税App办理境外所得申报。

  Q3:若已办理年度综合所得汇算清缴申报,但未填写境外所得,应该如何处理?

  登录自然人电子税务局WEB端或者个人所得税App后,选择更正所属年度综合所得汇算清缴申报,点击“切换申报类型”。可以进入“年度汇算(取得境外所得适用)”功能进行更正填报。

  政策依据

  《中华人民共和国个人所得税法》

  《财政部 税务总局关于境外所得有关个人所得税政策的公告》(财政部 税务总局公告2020年第3号)

从某上市公司问询案看私募基金LP“风险与收益不对等”争议

  有限合伙人(LP)出资绝对多数,却完全放弃投资决策权,这样的架构是否合规?2026年,某上市公司一笔1.9亿元的投资,正因这一“风险与决策权高度分离”的设计,引来了上海证券交易所(上交所)的问询。

  事件概要

  某上市公司(以下简称公司)以自有资金认缴1.9亿元,参与投资设立某股权投资合伙企业(有限合伙)(以下简称基金),占合伙企业总出资额的95%。该基金的普通合伙人及基金管理人为中×投资,投资决策委员会由基金管理人委派的3名成员组成,公司作为单一最大的有限合伙人未派驻任何代表,完全放弃了对具体投资项目的决策权。

  监管问询焦点

  上交所就此事项向公司下发问询函,要求公司对以下三个核心问题作出说明:

  第一,投资架构的合规性与商业逻辑。

  上交所在问询函中质疑,公司在承担95%的绝对多数出资义务及主要风险敞口的前提下,为何未获得投资决策委员会席位,是否违反“风险与收益对等原则”;作为单一有限合伙人出资占比高达95%是否合理,是否存在与控股股东、实际控制人的潜在利益安排;在完全放弃决策权的情况下,公司如何有效约束基金管理人的投资行为,发生利益冲突或投资偏离时可采取的保护措施及救济路径是否充分。

  第二,管理费安排的合理性。

  公司作为有限合伙人适用的管理费率为1%/年,且需一次性预付3年费用。上交所在问询函中要求公司说明,在有限合伙人未享有任何投资决策权且需承担主要风险的情况下,一次性预付3年管理费的原因及合理性;当管理人未能勤勉尽责导致投资损失时,公司是否有权要求追回已支付的管理费。

  第三,基金投向的合规性与管理人的专业能力。

  中×投资主要投资于“先进制造等国家战略新兴产业领域”。上交所要求公司补充披露中保投资的股权结构及主要财务数据,明确“先进制造等国家战略新兴产业”的具体投向范围,并结合中保投资的历史投资案例、核心团队背景及资源,论证其是否具备相关领域的专业投资能力及项目储备。

  公司回复要点

  公司在回复中逐一进行了说明:

  第一个问题。公司主张不派驻投决会委员是基于《合伙企业法》及私募基金监管要求的合规安排,若有限合伙人实际参与投资决策,可能被认定为“执行合伙事务”,面临承担无限责任或违反监管规定的风险,符合行业惯例。

  第二个问题。公司解释1%/年的管理费显著低于市场2%/年的平均水平,预付3年费用是双方商业谈判达成的平衡结果,且监管规则禁止设置管理费返还条款以防止变相保本保收益,因此协议不设返还条款。

  第三个问题。公司披露了中×投资的详细股权结构(46家股东,单一股东持股均不超过4%)、近两年财务数据及历史投资案例(涵盖天数智芯、壁仞科技、中芯国际、华虹半导体等硬科技项目),并说明投向与公司控股股东、实际控制人不存在潜在利益安排。

  笔者按

  该案件反映了有限合伙人LP在私募基金中出资占比极高但放弃投资决策权的典型合规争议,涉及专业基金管理人的资质评估、有限合伙人事务执行边界、管理费预付合理性问题,也涉及关联交易防范及投资者保护机制等核心问题。其处理方式为同类架构提供了重要的参考样本。