答：基金缴纳义务人已缴纳基金的电器电子产品发生销货退回的，准予在当期申报中扣除，不足扣除部分，可留待下期继续扣除。

答：基金缴纳义务人购进或者收回委托加工电器电子产品已缴纳基金的，从应征基金产品销售数量中扣除;不足扣除部分，可留待下期继续扣除。基金缴纳义务人应当准确核算购进和委托加工收回的已缴纳基金的电器电子产品数量，不能准确核算的，按实际销售数量征收基金。

　答：基金缴纳义务人销售或受托加工生产相关电器电子产品，按照从量定额的办法计算应缴纳基金。应缴纳基金的计算公式为：

应缴纳基金=销售数量(受托加工数量)×征收标准

答：（1）基金缴纳义务人销售电器电子产品的，按不同的销售结算方式分别为:

　　①采取赊销和分期收款结算方式的，为书面合同约定的收款日期的当天，书面合同没有约定收款日期或者无书面合同的，为发出电器电子产品的当天;

　　②采取预收货款结算方式的，为发出电器电子产品的当天;

　　③采取托收承付和委托银行收款方式的，为发出电器电子产品并办妥托收手续的当天;

　　④采取其他结算方式的，为收讫销售款或者取得索取销售款凭据的当天。

　　（2）受托加工应征基金产品，基金缴纳义务人只收取加工费的，为委托方提货的当天。

　　（3）基金缴纳义务人将应征基金产品用于生产非应征基金产品、在建工程、管理部门、非生产机构、提供劳务、馈赠、赞助、集资、广告、样品、职工福利、奖励等方面，为移送使用的当天。

　　（4）基金缴纳义务人以委托代销方式销售应征基金产品的，为收到代销单位的代销清单或者收到全部或者部分货款的当天。未收到代销清单及货款的，为发出应征基金产品满180天的当天。

答：基金缴纳义务人受托加工生产应征基金产品的，不论原料和主要材料由何方提供，不论在财务上是否做销售处理，均由受托方缴纳基金。

答：废弃电器电子产品处理基金由基金缴纳义务人销售应征基金产品时缴纳。

　　以上所称销售，是指通过从购买方取得货物、货币或其他经济利益转让应征基金产品所有权。

　　基金缴纳义务人将应征基金产品用于生产非应征基金产品、在建工程、管理部门、非生产机构、提供劳务、馈赠、赞助、集资、广告、样品、职工福利、奖励等方面，于移送使用时缴纳基金。

答：纳入基金征收范围的是列入《废弃电器电子产品处理目录》的电器电子产品,如电视机、电冰箱、洗衣机、空调、微型计算机等。

答：废弃电器电子产品处理基金是国家为促进废弃电器电子产品回收处理而设立的政府性基金。

　　根据《废弃电器电子产品回收处理管理条例》(国务院令第551号，以下简称《条例》）第七条规定：“国家建立废弃电器电子产品处理基金，用于废弃电器电子产品回收处理费用的补贴。”

　　根据《财政部 环境保护部 国家发展改革委 工业和信息化部 海关总署 国家税务总局关于印发<废弃电器电子产品处理基金征收使用管理办法>的通知》（财综﹝2012〕34号）和《国家税务总局关于发布<废弃电器电子产品处理基金征收管理规定>的公告》（国家税务总局公告2012年第41号）有关规定，中华人民共和国境内电器电子产品生产者、进口电器电子产品的收货人或者其代理人，为基金缴纳义务人。电器电子产品生产者应缴纳的基金，由税务局负责征收，电器电子产品生产者包括自主品牌生产企业和代工生产企业。进口电器电子产品的收货人或者其代理人应缴纳的基金，由海关负责征收。

答：这种情况可以参照季节性用工进行折算。根据《山东省残疾人就业保障金征收使用管理办法》（鲁财综〔2018〕31号）规定，季节性用工应当折算成全年用工。折算公式为：

　　季节性用工折算年平均用工人数=季节性用工人数×季节性用工月数/12。

答：根据《财政部关于调整残疾人就业保障金征收政策的公告》（财政部公告2019年第98号），我国将残疾人就业保障金由单一标准征收调整为分档征收，自2020年1月1日起至2022年12月31日，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于本省区市规定比例的，三年内按应缴费额50%征收；1%以下的，三年内按应缴费额90%征收。

　　具体到我省，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于1.5%的，自2020年1月1日起至2022年12月31日三年内按应缴费额50%征收；1%以下的，自2020年1月1日起至2022年12月31日三年内按应缴费额90%征收。

答：根据《财政部关于调整残疾人就业保障金征收政策的公告》（财政部公告2019年第98号），用人单位依法以劳务派遣方式接受残疾人在本单位就业的，由派遣单位和接受单位通过签订协议的方式协商一致后，将残疾人数计入其中一方的实际安排残疾人就业人数和在职职工人数，不得重复计算。

　　以上文件改变了原来劳务派遣用工，计入派遣单位的规定，只要你公司和派遣单位通过签订协议的方式协商一致，并依法和残疾人职工签订一年以上劳动合同，符合实际支付的工资不低于当地最低工资标准，且足额缴纳社会保险费，就可以计入你公司在职职工人数，待明年申报时按要求予以申报。

答：有这个优惠政策，不过您说的不准确。

　　根据《财政部关于调整残疾人就业保障金征收政策的公告》（财政部公告2019年第98号），明确自2020年1月1日起至2022年12月31日，对在职职工总数30人（含）以下的企业，暂免征收残保金。

　　因此，只有在职职工总数符合以上条件的企业才能享受暂免残疾人就业保障金的优惠政策。

答：根据《山东省残疾人就业保障金征收使用管理办法》（鲁财综〔2018〕31号）规定，用人单位应按规定时间，如实向残疾人就业服务机构申报上年本单位安排的残疾人就业人数。未按规定时限申报的，视为未安排残疾人就业。

　　本着便利缴费人，提高信息化缴费的原则，山东省税务局加强和残联部门数据互联互通，在山东省电子税务局残疾人就业保障金申报页面增加“获取残疾人就业人数”功能，可将残联已审核通过的企业“残疾人就业人数”信息自动填充到残疾人就业保障金申报表第7列“上年实际安排残疾人就业人数”中，参与报表的计算。因此，用人单位不需要再向税务部门重复报告安排残疾人就业情况。

答：根据《关于印发山东省残疾人就业保障金征收使用管理办法的通知》（鲁财综【2018】31号）第十七条规定，用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失，可以申请减免或者缓缴保障金，具体办法由省财政部门另行规定。

答：（1）如果贵公司月销售额不超过10万元（季度销售额不超过30万元），根据有关规定，免征教育费附加、地方教育附加和地方水利建设基金。

　　（2）如贵公司是小规模纳税人，自2019年1月1日至2021年12月31日，可减按50%缴纳教育费附加、地方教育附加。

　　（3）如果贵公司符合以下政策，可享受残疾人就业保障金优惠，自2020年1月1日至2022年12月31日，暂免征收在职职工总数30人（含）以下企业残疾人就业保障金。对残疾人就业保障金实行分档减缴，安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于1.5%规定比例的，按应缴费额50%征收；1%以下的，按应缴费额90%征收。残疾人就业保障金征收标准上限，按照当地社会平均工资2倍执行。

　　（4）如果贵公司从事广告服务业或者娱乐业，按照有关政策规定，自2019年7月1日起至2024年12月31日，文化事业建设费按照缴纳义务人应缴费额的50%减征。

答:自2019年7月1日至2024年12月31日，在山东省范围内,文化事业建设费按照缴纳义务人应缴费额的50%减征。若贵公司是增值税小规模纳税人，月营业额不超过2万元（季营业额不超过6万元），免征文化事业建设费。

答：根据《山东省人民政府关于<印发山东省地方水利建设基金筹集和使用管理办法>的通知》（鲁政发〔2011〕20号）第三条第二款规定，只对本省行政区域内缴纳增值税、营业税、消费税的企事业单位和个体经营者征收地方水利建设基金。据此，行政机关不需要缴纳地方水利建设基金。

答:根据《山东省人民政府关于印发<山东省地方水利建设基金筹集和使用管理办法>的通知》（鲁政发〔2011〕20号）第三条规定，生产企业出口自产货物免抵的增值税额，按规定征收地方水利建设基金。

答：根据《山东省人民政府关于<印发山东省地方水利建设基金筹集和使用管理办法>的通知》第三条第二款规定，对山东省行政区域内缴纳增值税、营业税、消费税（以下简称“三税”）的企事业单位和个体经营者，按照“三税”实际缴纳额的1%征收。根据《山东省人民政府办公厅关于进一步清理规范政府性基金和行政事业性收费的通知》（鲁政办字〔2017〕83号）第二条规定，自2017年6月1日起至2020年12月31日，减半征收地方水利建设基金。

　　即贵公司如果在山东省境内缴纳增值税、消费税，就应当缴纳地方水利建设基金，但可以按照0.5%优惠费率缴纳。

答：根据《关于水利建设基金等政府非税收入项目征管职责划转有关事项的公告》（国家税务总局公告2020年第2号）规定：自2020年起，地方政府及有关部门负责征收的国家重大水利工程建设基金，以及向企事业单位和个体经营者征收的水利建设基金，划转至税务部门征收。也就是说，山东省地方水利建设基金由税务部门“代收”改为全责征收。